Lay Off: সময়সীমা ১ নভেম্বর, Twitter থেকে গণহারে কর্মী ছাঁটাইয়ের নির্দেশ এলন মাস্কের!

আগামী ১ নভেম্বরের আগে গণহারে কর্মী ছাঁটাইয়ের নির্দেশ দিয়েছেন টুইটার (Twitter)-র নয়া বস ইলন মাস্ক (Elon Musk)।

মার্কিন সংবাদমাধ্যম দ্য নিউ ইয়র্ক টাইমস (The New York Times) -র এক রিপোর্টে জানিয়েছে, '১ নভেম্বরের আগেই এই ছাঁটাই হতে পারে, যে দিনই কর্মচারীদের তাদের স্টক অনুদান পাওয়ার কথা।'

রিপোর্ট অনুসারে, '১ নভেম্বরের আগে কর্মীদের ছাঁটাই করলে, এই অনুদান দিতে হবে না টুইটারের নতুন বসকে।'

যদিও একীভূতকরণ চুক্তি অনুসারে কর্মীদের তাদের স্টকের পরিবর্তে নগদ অর্থ প্রদান করার কথা মাস্কের।

শনিবার, প্রকাশিত এই রিপোর্ট নিয়ে কোনো মন্তব্য করেনি টুইটার।

রিপোর্ট অনুসারে, চাকরি ছাঁটাইয়ের ফলে কতজন টুইটার কর্মী ক্ষতিগ্রস্ত হবেন তা এখনও স্পষ্ট নয়।

মনে হচ্ছে, টেসলার (Telsa) সিইও- টুইটারকে পুনর্গঠন এবং কর্মী ছাঁটাই করবেন।

গত সপ্তাহে মাস্ক বলেছিলেন, তিনি ৭৫ শতাংশ কর্মী (৫,৬০০ কর্মী) ছাঁটাই করতে চলেছেন।

বর্তমানে টুইটারে প্রায় ৭,৫০০ কর্মী রয়েছে।

গত শুক্রবারই, প্রায় ৪ হাজার ৪০০ কোটি ডলারের বিনিময়ে টুইটার অধিগ্রহণ সম্পন্ন করেছেন ধনকুবের এলন মাস্ক (Elon Musk)।

আর, তারপরেই সংস্থার শীর্ষ আধিকারিক হিসাবে সিইও পরাগ আগরওয়াল (CEO Parag Agrawal), সংস্থার চিফ ফিনান্সিয়াল অফিসার নেড সেগালকে (CFO Ned Segal), সংস্থার প্রধান আইনি প্রধান (পলিসি ও ট্রাস্ট) বিজয়া গাড্ডে (Vijaya Gadde), টুইটারের পরামর্শদাতা শন এজেটকে (Sean Edgett) ছাঁটাই করেছেন তিনি।

গত ২১ অক্টোবর, দ্য গার্ডিয়ান (The Guardian)-এর এক প্রতিবেদনে দাবি করা হয় - মাইক্রোব্লগিং সাইট টুইটার (Twitter) অধিগ্রহণের পরে, চুক্তি অনুসারে সংস্থার ৭৫ শতাংশ কর্মী ছাঁটাইয়ের পরিকল্পনা করছেন এলন মাস্ক।

প্রতিবেদনে বলা হয়, 'মাস্কের যদি শেষ পর্যন্ত ব্যবসাটি গ্রহণ করেন, তাহলে কর্মীদের জন্য একটি কঠিন মুহুর্তে আসবে। কোম্পানির ৭,৫০০ কর্মী কমিয়ে তা ২,০০০ জনে নামিয়ে আনতে চায় মাস্ক।'

তবে সূত্রের খবর, ৭৫ শতাংশ কর্মী ছাঁটাইয়ের পরিকল্পনার সমালোচনা করে মাস্ক এবং টুইটারের বোর্ড অফ ডিরেক্টরসকে খোলা চিঠি লিখেছে সংস্থার কর্মীরা।